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第一百零九章 快刀斩乱麻(4/5)


    赵莉影的经纪人,是个狠角色!

    王淑梅一手带出来的,算是王景花的师孙一辈!

    赵莉影签约悦华三年多了,一直以来都是跑龙套的小配角,名其名曰,磨练演技…

    到手的资源,最多也就是《镖行天下》那种电视电影的女一号…

    或者是还没立项的《杉杉来了》…

    眼瞅着跟她同一批次的演员们慢慢都红了,她当然也急!

    娱乐圈就是这样,一流明星与一流资源对接,二流明星与二流资源对接,很少出现跳级的情况。如果有,那必是贵人提携,上辈子修来的运道。

    两年前,张俊生夸了一句‘赵莉影灵气十足’…

    然后?

    没了动作!

    资源呢?

    一点变现的资源都没有…

    索性,湘姐直接做局,pk掉了梁迷,然后让自家艺人顶上!

    关键,这局做的完美!

    梁迷确实接了《天下2》,你还没法说什么…

    她也是蠢,居然真的就被自己经纪人说动了…

    ……

    想了想,张俊生坐了下来:“最近公司内部的派系斗争,想必你也知道?”

    唐宁宇点了点头,面色有点沉重…

    悦华初步集团化,光是燕京总部一地的雇员就超过了4000人!

    松江、苏*州、羊城三地分公司,员工数量加在一起超过3000人…

    人多了,团队多了,小团体也多了,再加上本身分管的业务没什么太大冲突,于是开始半公开地分门别派。

    一派一个山头,一派一摊子事情,各忙各的,各管各的,“精诚合作”是坐在一起开会时的台面用词,私下里,不互相拆台已经算是仁至义尽。

    渐渐的,一些人不好好做工作,而是唯利是图地美化部门kpi,还有一些人处心积虑搞办公室政治…

    大企业病!

    很正常,公司发展到一定程度,大企业病是肯定有的!

    毕竟大老板不是孙悟空,没有七十二般变化…

    “你有什么想法?”

    唐宁宇摇了摇头:“好的想法没有,简单粗暴的想法倒有一条…谁造成内耗就开除谁,谁热衷搞办公室政治就开除谁,谁欺上瞒下就开出谁!”

    “…短时间内也许管用,能把不好的内部风气压下去,可是人力资源那边怎么办?”

    这么个开除法,公司真有可能直接瘫痪…

    唐宁宇坚持自己的观点:“我始终认为,一家企业,有四种人绝对不能用,一种是私心太重言而无信的人,绝对不能用。一种是目无纪律贪酒好色的人,绝对不能用。一种是故步自封沉默孤僻的人,绝对不能用。最后一种是愚蠢而又勤奋的人,绝对不能用。”

    “你说的对!”张俊生点了点头,同时又说到:“可是咱们是上市公司,不宜大动干戈,这样,你让监管部门敲打一下,徐徐图之!”

    “俊生,这种事宜快不宜迟…”

    “你让我想想,还有,咱们都已经把几项业务分割开了,艺人经纪甚至成了独立的分公司,他们是怎么联系在一起的?”

    唐宁宇意有所指:“…藕断丝连,王淑梅可不是那么简单的人!”

    ……

    从目前的高层构建来看,唐宁宇是二把手,统管悦华日常经营…

    动漫部门负责人:田小朋

    综艺部门负责人:于年新

    电视剧部门:张骞、吴亦

    电影部门:赵义军

    特效部门:谢宁

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