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第8章 招聘员工(求推荐票)


  剩下的四个名额,就必须招公司业务的核心人员。

    艺人、导演,或者相关的辅助人员。

    比如招个演员,给演员配个经纪人,再来一个助理什么的。

    林冬心里有个“可靠”的人选。

    不,应该说有两个比较“可靠”的人选。

    第一个是杜启喜。

    这哥们除了吹牛和瞎混,似乎也没别的本事,拍个电影居然连上映都办不到。

    未来的前程几乎可以预料。

    然后是同寝室的张三胖。

    那哥们长得一般般,没事还喜欢打游戏,当演员实在是走错门了。

    把他签下来估计也赚不到什么钱。

    而且他对自己很讲义气,自己不能一点都不回报。

    这样的话,就有八个人了。

    这些都是和系统讨价还价得到的最终结果。

    还是不够但是没关系,距离年底早着呢,今年怎么也能再招俩不靠谱的。

    林冬这边把这些招聘信息发出去,五个岗位招六个人,立刻就接到了四千多条面试申请。

    竞聘的人数量有点夸张。

    来自异世界的土包子研究了很久才搞清楚发生了什么事。

    克莱斯特文化传媒本身不重要,这样的新公司每天都要出现很多。

    重要的是国贸大厦。

    办公地点在国贸大厦1座56层,给的待遇也是行业最高标准。

    但是这样也不足以造成如此火爆的面试申请。

    公司好,职位要求也高,敢投的人并不多。

    主要是两个因素结合在一起了。

    新面孔,国贸大厦。

    刚成立的公司就敢安札在国贸大厦,这实力自然不必说了,而且一般都处于发展上升期,未来前途不可限量。

    面试申请太多,简历都看不过来。

    林冬干脆只看面试人事经理的申请。

    先把那些管理学的研究生和博士给剔除,这样的人太厉害了,万一给他们发挥的余地,鬼知道他们能干出什么事儿来。

    再把工作经验超过一年的刷掉。

    就算需要工作经验,也是需要失败的经验。

    然后这个职位就只剩下十几份简历了。

    由此可见,投递的简历质量还是蛮高的,如果没点本事,都不好意思投简历。

    林冬比较了一下,打电话让其中一个直接过来。

    陈小蛮今年大四,就读于首都服装学院,她从小就想去首都上学,虽然成绩一般,却幸运的进了北服。

    到了首都之后玩了几年。

    她又想要去cbd,也就是首都商务中心区上班。

    可能是幸运女神赖在她这里不走了。

    刚投了一家名字叫克什么斯特的公司,立刻就接到了电话。

    这么草率的吗?

    她明明是随便投的简历,根本没报任何希望啊。

    到了短信给出的地点,她惊讶的发现前台居然一个人都没有。

    五百平的办公区域死寂一片。

    该不会是骗子公司吧。

    难倒是割肾的?

    女生的肾也能割吗?

    现在跑还来得及吗?

    “你来了啊,过来过来,我和你说点事。”林冬端着碗泡面从茶水间出来,正好看见一脸警惕,如临大敌的小姑娘。

    “你……你是谁?”该不会是走错地方了吧。

    “我是这里的老板,你不是来应聘人事经理的吗?”林冬端着泡面来到洽谈区的一个桌子。

    不是他不想吃好的,而是他没钱。

    家里给的生活费,也就够他吃饭的,前不久似乎又生了一场大病,干脆只够吃泡面的了。

    账上还有接近一千五百万,可他依旧只能吃泡面。

    生活实在是太艰难了。

    陈小蛮跟着林冬走过来,小心翼翼的坐在对面。

    “恭喜你加入公司,你现在就是公司的人事经理了,你自己的入职自己办,没问题吧?”

    “啊……啊?”

    自己被录取了?

    不是应该要面试的吗?

    要不要这么草率,而且我也不是学人力资源管理的,我连人力资源六大板块都不知道。

    我学的是国画啊!

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